O direito do trabalho atua nas relações trabalhistas envolvendo empregado e empregador, dentre elas, estão a rescisão indireta, acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, políticas internas, contingências trabalhistas, terceirização, CLT, MEI, autônomo e representante.
Atuamos para trabalhadores que tiveram direitos desrespeitados e para empresas que querem operar com segurança trabalhista. Em ambos os lados, o foco é o mesmo: clareza sobre o que a lei garante e estratégia para chegar lá com o menor desgaste possível.
Sim, contados do fim do contrato — e você pode cobrar os últimos 5 anos trabalhados.
Depende do tipo de acordo e da quitação. Antes de assinar, vale uma consulta rápida.
Fale com a Dra. Eloisa Mendes e receba orientação clara.